Castilla-La Mancha se posiciona a la vanguardia de la educación profesional al convertirse en la primera comunidad autónoma en publicar la orden que regula la Formación Profesional Dual. Esta nueva normativa, impulsada por la Consejería de Educación, Cultura y Deportes, representa un hito en la formación de los jóvenes, al combinar de manera más estrecha la formación en centros educativos y en empresas.
Una formación más práctica y conectada con el mundo laboral
El consejero de Educación, Cultura y Deportes, Amador Pastor, ha destacado que esta nueva modalidad de formación ofrece a los estudiantes una experiencia más práctica y cercana al mundo laboral. «Con esta medida, estamos preparando a nuestros jóvenes para los retos del mercado laboral del siglo XXI, dotándoles de las competencias y habilidades necesarias para desenvolverse con éxito en un entorno cada vez más competitivo y demandante», ha afirmado Pastor.
Principales novedades de la Formación Profesional Dual en Castilla-La Mancha:
- Mayor presencia de la formación en empresa: Se incrementan las horas de formación en empresas, especialmente en el primer curso, y se introduce la posibilidad de realizar la mitad del ciclo formativo en una empresa en el régimen intensivo.
- Cotización a la Seguridad Social: Los alumnos en prácticas cotizarán a la Seguridad Social, lo que les permitirá adquirir derechos y experiencia laboral desde el inicio de su formación.
- Énfasis en la digitalización y la sostenibilidad: Todos los ciclos formativos incorporarán módulos específicos sobre digitalización, sostenibilidad y emprendimiento, adaptándose a las demandas del mercado laboral actual.
- Un sistema único y flexible: Se crea un sistema único de formación profesional que abarca desde las micro formaciones hasta los ciclos formativos de grado superior, permitiendo una mayor personalización y adaptación a las necesidades de cada estudiante.
Beneficios para los estudiantes:
- Mayor empleabilidad: La formación práctica en empresas facilita la inserción laboral y aumenta las posibilidades de encontrar empleo al finalizar los estudios.
- Desarrollo de competencias profesionales: Los estudiantes adquieren habilidades y conocimientos prácticos que les serán útiles en su futuro profesional.
- Mayor autonomía y responsabilidad: La formación en alternancia fomenta la autonomía y la responsabilidad de los estudiantes, al tiempo que les permite desarrollar un sentido de pertenencia a una empresa.
Un compromiso con la educación de calidad
La Consejería de Educación, Cultura y Deportes ha trabajado de manera estrecha con el sector educativo y empresarial para elaborar esta nueva normativa, que ha sido sometida a un proceso de consulta pública. Con esta medida, el Gobierno de Castilla-La Mancha reafirma su compromiso con una educación de calidad, que prepare a los jóvenes para afrontar los retos del futuro.
